2021年全国陶瓷行业职业技能等级评价工作会议在河南郑州召开

为贯彻落实党中央、国务院有关职业能力评价工作的指示精神，总结陶瓷行业职业技能评价工作，交流职业技能评价经验， 2021年全国陶瓷行业职业技能等级评价工作会议4月17日在河南郑州召开。会议由中国陶瓷工业协会主办，郑州工程技术学院、河南省陶瓷玻璃行业管理协会、郑州市人社局联合承办。郑州工程技术学院副院长李欣、河南省职业技能鉴定指导中心主任任海军、河南省人力资源和社会保障厅职业能力建设处副处长崔胜磊、郑州市人力资源与社会保障局局长李德耀以及陶瓷行业30个评价基地的主管领导和代表参加了会议。 会议由中国陶瓷工业协会常务副理事长吴越申主持。

郑州工程技术学院副校长李欣代表学校致欢迎辞，对各位领导、专家、同仁的到来表示欢迎，对本次大会的胜利召开表示祝贺。李校长介绍了学校的发展历程，希望通过此次大会助推学校“政、行、校、企”协同办学平台的建设，更好地搭建符合地方经济高质量发展的高等教育平台，为河南陶瓷行业人才队伍建设增添不竭动力，推动河南由文化大省向文化强省转变。

河南省职业技能鉴定指导中心任海军主任在讲话中提到为了保障河南省陶瓷技能鉴定站的标准化运行、高效工作，地方人社部门紧密配合，由河南省陶瓷玻璃行业管理协会、郑州工程技术学院、郑州市高技能人才公共实训管理服务中心三方强强联合，使得河南分站在两年内取得陶瓷职业资格认定方面的可喜成绩，得到了上级部门和行业的一致好评，通过这次会议的召开，将进一步促进河南陶瓷产业人才队伍高水平发展，解决河南陶瓷在产品设计和精细化创作方面的短板，复兴河南陶瓷历史辉煌，把河南陶瓷大省发展为陶瓷强省。

河南省陶瓷玻璃行业管理协会会长王爱纯详细介绍了郑州工程技术学院、河南省陶协和郑州市人社局三方合作，联合开展职业技能培训评价工作的经验。河南职业技能鉴定站是政府部门、行业组织和院校合作的典型模式，政府部门在职业技能评价工作中发挥引领作用；协会发挥行业组织的桥梁和纽带作用；院校充分利用自身的师资力量和教学资源开展具体的技能培训鉴定工作，形成了“三位一体”联动机制，为整个陶瓷行业开展职业技能等级评价工作树立了很好的典范。

会上，中国陶瓷工业协会培训部肖艳娜同志对职业技能等级评价工作改革的进展及相关政策调整做了详细介绍。中国陶瓷工业协会常务副理事长吴越申做了以《陶瓷行业职业技能等级评价工作的反思与展望》为主题的报告。报告中，吴越申副理事长对以前的年度职业技能鉴定工作进行了总结，并对今年的职业技能等级评价工作做了具体安排。他强调，2021年，是中国轻工业职业能力评价工作开局之年，中国陶瓷工业协会高度重视评价工作，在会社统一部署下，协会将按照国家人才评价制度改革的有关精神和中国轻工业联合会的要求，以开展最权威、最规范、最有竞争力的评价业务为目标，在认真梳理原有工作机制的基础上，建章立制，完善体系，布局设点，全力推动职业技能等级评价工作。随后，参会代表就职业技能等级评价改革中遇到的问题进行了现场交流讨论。

会议期间，与会领导、嘉宾在郑州工程技术学院副校长甘勇的陪同下参观了文化遗产学院陶瓷实训基地、大师工作室及中州陶瓷艺术馆，吴越申常务副理事长对学校在文化遗产的活化传承与创新应用及服务地方经济发展方面的工作给予了高度赞扬。